Procesos & Desarrollo Organizacional

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  • Encuesta de Clima Organizacional (formal e informal) y
    planes de acción para su correcta implementación y seguimiento.
    (herramientas en WEB).
  • Evolución de Cultura y Administración del Cambio
    (Change Management).
  • Evaluación de Desempeño, 360°, Desarrollo y Planes de Acción
    (herramientas en WEB).
  • Planes de Vida y Carrera: cartas de reemplazo.
  • Programas de Desarrollo de Liderazgo y Sucesión.
  • Generación de Equipos de Alto Desempeño.
  • Auditoria de procedimientos, políticas y procesos.

“Siempre buscando la mejora mediante la reinvención de los procesos”

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